一、表达求人办事难的心情
1、多少渐行渐远的人，都曾交换过灵魂。
2、态度积极，不要说沮丧、泄气的话。
3、求人办事，如何掌握好时机？求人办事，有3个非常重要的时机，你一定要把握住。
4、像纵横，男频比较好签，而且文字偏短一点的参加了他们征文活动的更好签，着重强调剧情向的，有一部叫《猎户出山》吧！个人觉得就是情节有点吸引力，当然字数也是蛮大量的，字数多，可以通过流量吸引更多订阅嘛！
5、既然求人这么难，能否做到不求人或者少求人？
6、密于索情。做事要有备无患，信息收集要周密，避免以偏概全，事物分析要严密，做到严丝合缝，执行的时候，要做到严密，对人保密，对事周密。
7、礼物开道，用礼物表达你的真情，关系再熟也要送，不能不送。
8、每个人在求人前，最好要自己充分了解相关管理规定、制度法规，在政府管理部门不断透明公开的趋势下，要善于依规依法按程序办事，效率高、成本低、少求人或不求人。
9、以情感人。博取对方的同情，激发对方的行动。
10、注意语气和措辞，要让对方有回旋的余地。
11、绝人之虑。求人办事，首先要消除别人给你办事的顾虑，你让别人帮你办事，不要让别人承担风险。
12、掌握这套底层逻辑，你到哪儿都有朋友，都有人愿意伸手帮助你。
13、作为被求者，要做到“非刚需，不帮人”“非合法(理、情)，不帮人”。要坚持做人原则，坚守正义底线，严词拒绝违反法律法规、违反人情伦理的请求，这既是对自己的最大保护，也是对公平正义的最好捍卫。同时，要遵循“力所能及、能帮就帮”的原则，换位思考，尊重求助者的人格和心理感受，积极呼应诉求，多做善事，成人之美。即使结果不够圆满，态度一定要好，行动一定要积极，原因一定要解释清楚。常言道，赠人玫瑰，手有余香。只有广积善缘，才能泽被后世。再说，“三十年河东，四十年河西”，今天他求人，明天也许你会求他。人生在世，谁又能保证自己万事不求人呢？
14、主任您好，您看我这样做可还有什么其他的问题。
15、求人办事，怎么让别人把你的事，放在心上，尽心尽力地给你办？做好这三步，别人就能心甘情愿地，把你的事给你办成。
16、如何让领导帮你办事？做到这4点，领导更愿意帮你。第激发领导的同情心，以情感人，以情动人，给领导说你的困难，让领导产生共鸣，领导更愿意顺手帮你一把。求领导帮忙，你得学会称赞领导，说一些领导爱听的话，然后你再提出你的请求，领导就更愿意帮你了。
17、每个人面对社会压力，生活压力都会有情绪不好的时候。消极的情绪会影响我们的身体健康。当情绪不好时就要找到合适的途径来释放。
18、资源交换，互相帮忙，你帮我，我也帮你，互相帮助。
19、我们尊重原创，也注重分享。
20、三是供需关系严重失衡。在北京等一些超大城市，住院生孩，一床难求；幼儿园入园，一位难求，很多幼儿园只能上半天；小学升初中，更是难上加难。教育资源紧张且分布不均，只能求人；医院看病，更得求人挂号、就诊、拍片、手术、住院。民生大事、刚性需求，不能不求。
二、求人办事真难
1、求人须求大丈夫，济人须济急时无。
2、还有今日头条，现在连载权限扩宽了，很多人都收到邀请了，可以在上面连载，达到阅读量和收入书架的量的要求就可以签约了。
3、登天难，求人更难；黄连苦，没钱更苦；春饼薄，人情更薄。
4、用尽己所能的心态，过顺其自然的生活，用随心所欲的态度，过随遇而安的生活。
5、托同事办事，要注意礼貌，要客气一些。不要把自己当领导，给同事分配任务，那同事肯定抗拒给你办事。
6、哭不是罪，关键还是要学会调整自己的情绪，让内心的负面情绪找到出口，及时疏通自己的脆弱心，提高心理素质，增强抗压能力。关于方法有很多，比如经常参加体育运动，养花，写毛笔字，画画，旅游等等。用业余爱好转移工作生活上的压力，释放内心的挫败感。
7、入山不怕伤人虎,只怕人情两面刀
8、在帮助对方之后，适当提一个小小的要求，在对方欠下你人情之后，你提一个要求，在不损害对方利益的前提下，对方一般都会愿意帮你，中国人历来讲究滴水之恩，必将涌泉相报，知恩图报是文化基因，当然，也不想欠你人情，所以你要学会把握时机。
9、真是不好意思，给您添麻烦了。
10、求人办事，应该如何谋划？做好这三步，求人办事就会容易很多。
11、既然是求人办事，就要把所求之事说得清清楚楚、明明白白，以引起对方的认可，如果你觉得不好意思，把话说得模棱两可、似是而非、遮遮掩掩，让对方去猜测你的心思，那基本上是成功不了的，这是求人办事的大忌讳。
12、求人办事，送礼的学问你懂吗？记住这3点，以后你求人办事，不送礼也可以了。
13、学会等待。求人办事，不要急，不要催，不要磨，对方既然答应你了，就要学会等。哪怕收了你的礼，也尽量不催。催烦了，不给你办了。
14、给领导带来价值，领导更愿意帮你办事。
15、知识点7：求人办事的时机，绝对可以让你事半功倍。
16、但是并不是你签约了就好了，有时候签约了一样没人看，还有一个上架的过程，所以重点还是在于你的内容是否符合市场的需求点，还就是你的平台选择是否适合你的写文风格的。
17、先舍后得，以诚动人。学会分享，广结善缘。吃亏是福，长久合作。
18、你会求人办事吗？求人办事也要讲规则，不懂规矩，你花钱也不好使。
19、越成熟的人，越懂得收敛锋芒。
20、这三步，你如果能坚持做刻意练习，你很快会成为一个办事高手。
三、求人办事难的心情图片
1、从个人角度来看，一方面缘于自己实力不够，另一方面因为欲望太多，“丰满的理想”和“骨感的现实”之间存在着巨大的鸿沟，要想缩短距离或者跨过鸿沟，自己唯一能做的只能是求助于人。
2、一是用市场手段解决供需矛盾，破除计划经济藩篱。衣食住行等领域，要让市场主体“法无禁止即可为”，发挥自我调节作用。加大社会资本进入公共服务领域，提供充足的公共服务，实现以“买方”为中心。
3、要做到“非刚需，不求人”“非合法(理、情)，不求人”。一旦求人，不要“病急乱投医”，避免资源浪费；要懂得分寸，把握频次，不能事事求人、时时求人；要不以结果论英雄，懂得知恩感恩，形成闭环。常言道：受人滴水之恩，必当涌泉相报。表达感谢的方式很多，一条短信、一句话语、一篮水果、一顿饭都可以，关键是要求人者要心怀感激，做事前后呼应。求人办事，处理得体，可以润滑关系，增进感情，皆大欢喜；如果违反规则，那就得罪朋友，破坏关系，影响声誉。
4、互惠互利。别人帮住你，你给他相应的回报，他自然会愿意帮你，这叫诱之以利。
5、▍编辑丨肖乐群审核丨兰子终审丨卢成良
6、但是，当你面对所求之人时，态度一定要积极，不要说沮丧、泄气的话，不要以为这样做会让对方同情你。事实上，这样做只会造成一种压抑的气氛，引起对方的不快，甚至是对你的轻视，即便是答应帮你，往往也不会尽心，因为你自己给人家的感觉已经是没有信心了。
7、清代文学家纪晓岚的先师陈伯崖撰写的一副对联说：“事能知足心常泰，人到无求品自高”，告诫人们要舍弃满脑子的功利与浮躁，不为外物所羁绊，不为浮云遮双眼，从而获得一种超然物外的自在与宁静。因为无所欲求，才能让人们的风骨刚劲挺拔，卓然屹立。
8、如何让别人主动帮你办事？学会这招，你求人办事会容易很多。用4个字来总结，就是以情感人。
9、求人难，被求也不易。求人和被求，也许会相互转化。求人者，要讲究规则，懂得感恩；被求人，要换位思考，成人之美。政府要公开、公正、公平，社会要文明、进步、和谐，人人要自尊、自爱、自重，人际关系平等友善，“中国式求人”也许就会退出历史舞台了。
10、(本文刊登在信阳广播电视报44期第08版)
11、既然是求人办事，那就要有求人的姿态，在语言上要尽量的和善、谦卑，先让对方对你这个人产生好感，然后，他才可能帮你办事。相反，如果你说话过于直接，总是说出一些让人厌恶、惹人不快的话，那么，不管你所要办的事情有多么重要，有多么合理，对方往往也不会答应。
12、知识点12：求同事办事，怎么做更合适？
13、四是权力运行不透明。政府权力运行特别是公共政策制定领域、干部人事制度领域等如果不能公开透明，就不能做到程序公正，很难发挥群众监督作用，容易成为寻租空间。
14、求人办事，最好的办法是能感动别人来帮你。但要感动别人，就得从他们的需要入手。同时，还必须记得，人的需要是各不相同的，每一个人都有自己的偏好。只要你认真研究对方的偏好，就可以投其所好。如果你过分赞扬自己或抬高自己，反而会使对方对你防范。所以，应该注意先点破自己的缺点或错误，使对方产生优越感。此外，有人会因为帮助了你，有恩于你，心理上不自觉地产生一种优越感，说不定还要对你数落一番。这种情况，不妨把自己放在一个谦卑的位置上，批评自己，当对方发觉你已承认错误时，便不好意思再指责你了。
15、放低姿态。既然咱都在求人办事了，就不要摆谱了，别人不欠咱的。
16、我们的亲戚之中可能不乏一些有权有势者，因此，我们不仅可以使用他们的权力来为自己办事，必要的时候我们还可以借用一下他们的名声办事。现实生活中，我们也常遇到这样的情况，当我们求一些有地位、有名望的亲戚为自己办事时，亲戚碍于身份，不好直接出面，但我们打着他的大旗，去求别人办事，出于人情世故，他们往往也会给一些面子。当然，借亲戚的名声办事，需要有权有势的亲戚，并且要办一些正当的事情。如果借亲戚之“名”去办一些鸡鸣狗盗的事情，那么不仅会坏了亲戚的名声，而且自己也会遭到众人的耻笑。
17、四是要加强监督监管，推动人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、审计监督、财会监督、统计监督、群众监督、舆论监督有机贯通、相互协调。充分发挥监督力量，打破“暗箱操作”，压缩“灰色地带”。人民群众的眼睛是雪亮的，网络监督的力量是强大的，要调动一切可以调动的积极因素，加强监督，让徇私枉法者无处遁形。
18、80％的烦恼，都源于与他人相比。
19、模糊语言，含糊回避。下属找你调换工作岗位，你怎么回应他？不要直接拒绝，太无情了。你直接拒绝，反而会得罪下属，你可以说：“这个事，我一个人决定不了，我在领导的会议上，给你提议一下，领导们讨论之后，我转达给你结果。”
20、求人方便说：(麻烦)
四、求人办事难的经典语录
1、对方情绪高涨的时候，你要去求他帮你，如果对他来说，是一个举手之劳的事，对方更愿意帮你。一定要注意别人的情绪，要选择合适的时机，比如说，对方过生日，你给他送个礼物，顺便提一句，他一高兴就答应你了。
2、六是制度有漏洞，信息不对称。比如说，硕士研究生报名调剂，就存在信息不对称导致权力寻租的可能。学校不上网发布招生专业过线考生信息和所有报名调剂考生信息，这中间就给某些人以可乘之机，导致低分考生“趁浑水摸鱼”，高分考生名落孙山。
3、你要记住，水到绝处是风景，人到绝处是重生，等你的生活坏到一定程度，只要你的心坚持不放弃，一定会好起来，人生都是如此，没有一帆风顺，等你挺过去了，回头看看不过如此。大多数人是这么过来的，人前笑容滿面，人后泪水不断。坚持一定会好的，我就是这么过来的！祝你平安幸福！
4、知识点4：求人办事的4个底层逻辑。
5、人生感悟：你多学一样本事多长一点本领，就可以少说一句求人的话
6、您的帮助，可所谓是雪中送炭啊。
7、求人办事，你要做到这三个步，你就没有办不成的事。
8、二是继续推进简政放权，要让政府部门“法无授权不可为”，把权力关进制度的笼子里；公开权力清单和责任清单，推动政府全面履行职能、建设服务型政府，规范权力运行、建设法治政府廉洁政府。比如：浙江省2016年底推行的“最多跑一次”改革，通过“一窗受理、集成服务、一次办结”的服务模式创新，让企业和群众到政府办事实现“最多跑一次”的行政目标。这项“刀刃向内”、面向政府自身的自我革命，已然显现出成效。对全国而言，浙江作为“最多跑一次”的改革样本，铺开改革仍是“进行时”。公安部等部门推行的“一张明白纸”“一幅路线图”等都是非常好的便民办法，可以减少权力寻租，杜绝人情现象。
9、知识17：怎么成为一个办事高手？
10、非常感激您的帮忙，真是给我们减少不少的支出啊。
11、办事难，求人难，难于上青天。
12、不要说担心、怀疑、催促对方的话。
13、让别人多。让别人多拿一点，给别人多分一点，比别人多给一点，人人都愿意帮助你。
14、人生在世，能自己解决的就绝不求人。别人难受，自己也尴尬，努力提高自己的能力才最重要。求人难，自己若是力所能及，不妨主动帮忙，照顾下别人的面子，你好，我好，大家才好。
15、知识点10：求领导办事，怎么做？做好4点，让领导心甘情愿帮你。
16、您费心了，您辛苦了，非常感谢。
17、送礼要选适当的时间。不要等有事的时候再送，逢年过节，家人生日，你有不得不送的理由，他没办法拒绝你。
18、生活敷衍你，是从你敷衍自己开始的。
19、情感开道。以心换心，以心交心，赢得好人缘。
20、知识点9：求人办事的5个技巧，让你应对不同的人。
五、求人办事难的经典短句
1、总之，在落魄至极时，最靠谱的拯救者是自己的强大内心。以期共勉，谢谢大家！
2、从社会角度看，破解“求人难”问题，要对症下药，分类施策。
3、树倒猢狲散，人情如纸薄，世界很现实。
4、生活总会有酸甜苦辣，风霜雨雪，总会有伤痛和累，有些累挂在嘴边，有些泪挂在脸上，有些心累和泪必须，也只能咽在肚子里，默默地承受着。
5、共同利益，找到你们的共同利益点，让难办的事变得容易起来。
6、以上都是建立在你和领导关系已经非常深厚的基础之上的。你给领导开车只有半年，还没有取得领导足够的信任，最好先不要乱求领导办事，暴露太多的私心和诉求，引起领导反感。此时，你当务之急是把车开好，兢兢业业把领导交代的任务办好，不要计较更不能抱怨，只要这样你才能逐步获得领导的信任。人都是讲感情的，感情到位了，你再求他办事，一切就顺理成章了。
7、言语和善，不要说不中听的话。
8、借梯登高。借助朋友的影响力，让对方帮你办事。比如说，你堂兄是当地某大企业二把手，很多事不用他出面，你也可以借他的影响力办成。
9、益人之强。你消除了别人的顾虑之后，还要给别人的支持，给人点甜头，给下属点奖励，给同事点帮助，人人都愿意尽力帮你。
10、引入原则。求领导办事，千万不要直来直去，开门见山，很容易引来领导反感，我跟你很熟吗？你就跑来求我办事。不能太唐突了，会让领导反感，所以，你需要掌握好一些开场的话题，做一些暖场的事，然后，引入自己要办的事。比如说，你可以通过先谈工作，再慢慢引入自己的事，也可以通过社会事件、家庭事件，或者领导关心的事，引入自己的事，这样更容易让领导接受，千万不要一上来就跟领导说，“领导，我求你办个事，”领导肯定会提高警惕，可能一开始就抗拒给你办事，你的事可能会很难办了。
11、不要说贬低自己的话。
12、激发别人的同情心，比滔滔不绝地讲大道理更有效果。说你的困难，把你内心的痛苦，表达出来，大多数人都愿意为你提供一些力所能及的帮助。
13、资源互换，相互整合，共赢思维。
14、请人解答说：(请问)
15、谢邀！如何发泄不好的情绪？
16、知识点5：求人办事的尺度和分寸，不要踩坑！
17、知识点11：求领导办事的原则，你知道吗？
18、献可替否，转移重心，别人求你办事，你不想帮忙，或者是你帮不了，这时候，你要帮他一起出主意，让对方在情感上，得到满足。不仅不会怪你拒绝他，还会感激你，帮他一起想办法。
19、有的以个别谈话为好，有的以上门拜访为宜，有的则可以借助于书信。办事要以商量的口吻，不要有意无意地给对方造成一种压力。这样，就算别人帮了你的忙，心里也不愉快。
20、找到事情的关键人。找到认识这个关键人的朋友，并且说服朋友去引荐，运用认同术，先赢得这个关键人物的认同，不要动不动就谈钱。要谈感情，要谈共同的经历，相同的爱好，人生经历等等，学会求同，天下大同；先有认同，后有合同；先交朋友，再说正事。
六、表达求人办事难的心情
1、其实这就是推脱，把矛盾引向另外的地方。如果对方情商高，他明白，这种违反原则要求的事，你帮不了忙，他也就不坚持要求你帮他了，但是如果对方情商低，那你回头告诉他，领导们讨论的结果，就可以了。又不是你不同意，你又没有得罪他，对不对？
2、知识点1：为什么办事难？求人难？说白了，不懂人情世故。
3、怎么求同事帮你办事？做好4点，既维护了同事关系，又能把事办成。
4、万分感谢您的帮助，以后我会报答的。
5、这三种结果是经常遇到的，我们总看到父母求人办事的时候会拿点礼物过去，这就是给人家点好处。或者求人帮忙的时候要保持笑容，就怕得罪人。还有别人帮忙后还要请对方吃个饭，这就叫礼尚往来。
6、求人办事的时候，心情往往都是比较急切的，希望对方能马上答应，马上帮自己去办，这种心情是可以理解的，但最好不要因此说一些急于求成、催促对方的话，或者说一些担心、猜疑对方办不成的话。所谓疑人不用，用人不疑，如果别人已经答应了你，那就不要太着急，所有担心、怀疑、催促都只会让对方不悦，不仅容易把事情搞砸了，还容易得罪人。
7、求人如此，被求也不那么好受。七拐八弯的关系不能得罪，五花八门的诉求让人眩晕，形形色色的处事风格让人五味杂陈，耽误时间不说，浪费精力不提，动用资源不算，有时还得搭上个人信用甚至钱包。如是这般，被求人也不胜其烦，心灰意冷。
8、爆料、投稿、商务合作请联系:
9、豆瓣阅读也是一个比较大的流量池，而且豆瓣现在也把这块当主力推，你可以尝试在上面发布，但对他们的发文界面完全不能忍受，从文档里复制过去，有时候会乱码。
10、勤于谋事。善于抓主要矛盾，抓关键环节，针对性做出解决方案。
11、知识点8：求人办事，被动之举；让别人主动帮你，高明！
12、托同事办事，一定要有诚意，办什么事，自己为什么不能办，为什么要找他？说清楚讲明白，同事只要能办到的事，一般都不会回绝你。
13、场景原则。找领导办事，一定要注意场景，有些事不适合在办公室谈，你就不要去办公室找领导。有的事越私密越好，你就不要当着旁人跟领导说。但是，有的事有旁人在的话，你求领导，让领导愿意帮你，在对的场合，说正确的话，你更容易把事办成。
14、有的人在求人办事时，总是显得低三下真正是把自己低到了尘埃了。我们不否认，求人的时候姿态一定要低，但也不能一味贬低自己、抬高别人，如果你太过贬低自己，就难免显得畏缩不自信，让对方看不起你。所以，有些时候，还是实事求是的好，不要一味贬低自己。
15、人生在世，能自己解决的就绝不求人，别人难受，自己也尴尬。
16、求人办事，掌握这个逻辑，别人都愿意帮助你。
17、求人帮忙说：(劳驾)
18、互惠互利。让别人赢，自己也不会输。互惠互利，共享共赢，资源互换。
19、在这里面，要弄明白两个关键问题：一个是重挫中多剖析自己的短板弱项，少责备别人作梗，多从主观能动性找根由，少怨天怨地怨命运；一个是视危机为机遇，从转危为机中谋定而后劲，从自己的倾塌中研究探讨别人成功的秘诀，拿阳光照亮自己的美！“一张白纸，正好写字”，穷则思变、败则思胜、危则思机，深学知、苦铭研、练内功、换思路、瞄出路、弯道超车、拐点发力！
20、要不是...我也不会来麻烦您的。
1、所以这也是造成现在人比较冷漠的一个原因，好心好意帮他了，最后他不但不记住你的好，还远离你，这不是很让人寒心吗？
2、地不畏其低，方能聚水成海，人不畏其低，方能孚众成王。
3、求人指点说：(指教)
4、办事并不是一种凭空而起的想法，只想想就可以了，他要你脚踏实地，真正地去做。因此，要想办成一件事，对于一般人来说，也许不是很容易，你除了真正的使命感之外，还需要胆识。我们常常将胆识与勇敢联系在一起，尽管两者之间有着密切的联系，但勇敢可能更多地表现为生活处于危险境地时而自然产生的非同寻常的个人反应。这种勇敢在我们的生活中可能是永远都无法加以验明的东西；相反，胆识则是我们人人具有、每天都要用到的一种品质，认识到这一点并付诸行动，我们就能在办事方面有很大的进步。
5、能说会道好办事，求人办事，说话技巧起着十分关键的作用，话说得好，能帮助你顺利地达到办事目的；话说不好，不仅办不成事，还容易得罪人。